內容簡介
| 身處職場，你需要重新布局的能力！ 當人生邁向中年，很多事看似塵埃落定，例如職位、生活圈、家庭；但很多事似乎正漸走下坡，比方身體狀態、工作技能，與年輕人的溝通能力。 如何在此時此刻，真實面對，接受自己現下的身體機能衰退，也善用過去累積的人脈與經驗，重新全盤思考人生目標，在工作與生活之間取得平衡點，決定接下來的生活方式，才是開創第二人生的關鍵。 中年是最佳轉捩點，人生的下半場就看現在的表現！ 本書作者植田統，身兼國際經營顧問與律師，擁有三十年跨領域的實際經營與企業顧問經驗。 現年56歲的他，深刻體會所有中年人面臨的人生疑問、徬徨不安、體力漸衰、工作技能落伍等難關，他從自身經驗及智慧的累積中，提出了48個面對工作與生活的具體建議，可以給正在摸索的中年世代，值得學習的觀點，走向更積極有勁的第二人生！ ★「自己該把工作的目標放在哪裡？」「工作與生活該怎麼取得平衡？」這些人生中最重要的問題，本書提出一個思考的方向。 ★在實現工作目標時，必須要提升的自我工作能力該如何付諸實行？ ★提出「善用部屬、活用組織力」，將部屬能力發揮到最大的管理方式，以及如何應對上司，以便讓自己的工作進展更順暢。 ★要如何提高管理階層要求的高水準決策能力？ ★來自高階管理層對執行力的要求，又該如何加強？ ★為了充實辦公室生活，以及準備面對第二人生，該跟哪些人往來？ ★接下來的人生該秉持什麼樣的心情，用什麼樣的態度走下去？ 作者簡介 植田統 律師，國際經營顧問。 一九五七年出生。一九八一年畢業於東京大學法學院。達特茅斯學院經營研究所MBA。成蹊大學法務博士。曾任職東京銀行（現為三菱東京UFJ銀行）、布茲艾倫漢密爾頓諮詢公司（Booz Allen Hamilton Inc.）（現為Booz & Company Inc.），以及LexisNexis JP董事長等，目前為全球最大企業重整顧問公司AlixPartners資深總監。擁有長達三十年的豐富經營顧問經驗，加上實務經營上的經驗，並融合律師業務，為各企業提供最專業的建議。 譯者簡介 葉韋利 Lica Yeh 一九七四年生，水瓶座，慣於跳躍性思考的隱性左撇子。 現為專職主婦譯者，熱愛翻譯工作。 享受低調悶騷的文字cosplay與平凡充實的生活。 譯者葉韋利工作筆記FB專頁：www.facebook.com/licaworks |
內容連載
43 如何打造有助人生的人脈人生最重要的事
我認為人生之中最重要的事當屬人脈，尤其在準備邁向第二人生時，更是不可或缺。
在公司裡，跟工作相關的人脈，因為有公司組織做後盾，個人不需要花太多心力就能建立、維持。但離開公司之後，就要考驗自己對他人是否具吸引力，沒有付出一番努力就很難維持。
離開公司之後，要建立人脈得花點時間。這裡的人脈，指的是當想了解某些資訊時能取得，或是遇到困難時能獲得幫助的價值。
此外，如果你以為對自己有幫助的，只限於同一個業界的資訊，那就大錯特錯了。反過來說，聽聽其他業界人士的說法更有助益。
自己擁有好的資訊很重要
那麼，該怎麼樣才能建立人脈呢？
答案很簡單，就是擁有資訊。
要建立良好的人脈，必要條件就是自己也要成為資歷豐富的人，一樣能提供他人好的資訊才行。愈是對你而言有幫助的對象，愈不太可能隨隨便便就能見到。為了能見到對方一次、兩次、三次，手上也得有些有用的資訊才行。
問題在於，要怎麼獲得自己能提供的特殊資訊呢？最簡單的就是，來自本身的工作成果。你在工作過程中學到的經驗，以及面對的問題，這些都不為人所知，相信對方一定很有興趣聽你說。
其次是轉介來自他人的資訊。假設你身邊能接觸到特殊資訊的有A和B兩人，如果A跟B彼此不認識，就可以透過你把A的資訊告訴B，把B手上的資訊轉介給A，藉此獲得A、B雙方對你的好評價。
最後一種是，在取得他人的資訊後，增添附加價值。將來自多數人的資訊重新組合，或是自行分析加上解讀，也就是使用某些方法再製成二手的新資訊。
類似這樣，藉由增加自己手中的資訊，來開拓新的人脈。
接下來的另一個問題是，人脈又該如何維持呢？
答案也很簡單。建立起來的人脈每兩、三年就要有互動，保持聯繫。
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